Dein
PersonalEntwicklungs-
Helfer

für die digitalen Kompetenzen im
Mittelstand & Kleinunternehmen

Orchestriere eine persönliche Weiterbildung für deine Mitarbeiter

So funktioniert es

Orientierung für Mitarbeiter & Benchmarking für Unternehmen

In 7 Minuten Orientierung erhalten. Erfahre in welchen Bereichen du noch zu dir passendes Wissen aufnehmen und Fähigkeiten erweitern kannst. Die Personalabteilung sieht wie es um die digitalen Fähigkeiten ihres Unternehmen im Vergleich zu digital Leadern steht.

Kostenfreie digitale Grundlagenkenntnisse

Kuratierte Online-Inhalte hoher Qualität ermöglichen Mitarbeitern einen einfachen und schnellen Aufbau von Grundlagenwissen zu 31  Themen der digitalen Arbeitswelt. perXoom vermittelt vertrauenswürdige Inhalte hoher Qualität aus dem Online Angebot. Anwendungsbeispiele erhöhen nachhaltig die Verständlichkeit.

Kostenfreies digitales Grundlagenwissen

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Personenbezogene LernReise

perXoom schlägt datengetrieben maßgeschneiderte ausgewählte E-Learnings, Massive Open Online Courses & Weiterbildungen vor.  Der Fokus liegt auf dem Menschen. Unser Ziel ist es eine bestmögliche,  preiswerte & rollenspezifische Weiterbildung anzubieten. Dabei beachten wir persönliche Präferenzen, Interessen & aktuelle Aufgabenbereiche..

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Wir zeigen euch kurzfristig wie ihr zügig testen könnt, ob das sharing-economy Konzept und unser persönliche Helfer etwas für euch und eure Mitarbeiter ist.

Deine Mitarbeiter werden ongeboardet und testen perXoom auf Herz & Nieren.

Mitarbeiter lernen sofort wo sie Wissen aufbauen und Fähigkeiten erweitern können. 

Gestalte mit uns eure individuelle Lernumgebung. Die Basis dafür sind Mitarbeiterangaben, Branchenentwicklungen und aktuelle Herausforderungen.

Lernt neue Themen kennen, entwickelt Ideen, baut relevante Kompetenzen auf.

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Entdecke neue Interessen und erhalte basierend auf deinen Angaben und aktuellen Aufgaben maßgeschneiderte Weiterbildungsvorschläge.

Lerne die besten themenbasierten Podcast, TED Talks, Blogs und mehr zu deinen Lieblingsthemen kennen.

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Besprich mit deinen Kollegen Weiterbildungsvorschläge, die zu ihnen und den Herausforderungen des Unternehmens passen.

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